课  程：雇主品牌与卓越领导力 
目  的：帮助管理者进行人格塑造，发挥个人魅力，树立良好公众形象，塑造卓越领导风范，成为高效率的领导者，培养卓越的领导力。   
内 容：1、情境领导的内涵与运用 2、 回归基本：领导是天生特质加后天学习 3、 领导量表测试，了解自我领导特质与风格

模块三：【情境体验】
 本模块通过沙盘实战、野外拓展、企业考察、焦点讨论等专题活动，通过学员们亲身感受以及培训师
恰到好处的引导，将理论与实践紧密地联系在一起，让学员们在快乐的体验中领悟、检验并提升管理技能。

项 目：实战沙盘模拟训练
简 介： 模拟企业经营管理过程中实际遇到的各种情境，培养经理人战略思维能力和提升实际管理技能。

项 目：野外生存拓展 
简 介：建立互信，加强沟通，使学员认识到群体的作用和增强团队的凝聚力。

项 目：世界500强企业考察 
简 介：参观学习国内外先进企业的经验，拓展国际化企业管理视野与能力。

项 目：商界热点专题研讨 
简 介：分析研讨企业成败得失，交流学习有效的管理方法与工具；探索社会热点，分享多方智慧。

项 目：沙龙活动（备选）   
简 介：参加“头脑风暴”电视节目录制，参加健康与财富、国学文化体验等系列沙龙活动。

模块四：【课外论坛】
讲座与论坛主题的选择多依据企业界新热点，企业管理实际中遭遇的共性问题，展开富有思辩性与启发性的专题活动；旨在拓宽学员视野，改善心智模式，感悟商界最新管理理念，解读政策走势，激活创新思维，培养多维度认知视角与多元化思维模式。
课题备选：
1、中国最佳企业雇主的品牌建设与育人之道
2、职业发展论坛 
3、文化的回归与超越
4、企业价值取向与社会责任
5、领导力与胜任力模型打造 
6、中国经济发展与企业家精神 

备注：上述课程模块、论坛议题根据实际研修效果可能略有调整，以发放学员正式课表为准。因为学习时间有限，所以部
分论坛活动会在学员毕业之后举行，届时将及时通知学员，每位学员可以根据具体时间选择参加。

三、师资团队

芮明杰
博士，教授，博士生导师，产业经济系主任。研究方向为产业与企业发展战略、管理理论等。

石代伦 
博士，教授，复旦现代物流管理研究中心副主任，研究方向为供应链管理、供应链中的金融服务创新、风险管理等。

黄丽华 
博士，教授，博士生导师，管理学院党总支书记。研究方向为管理信息系统、企业资源计划等。 

胡君辰
博士，教授，博士生导师。人力资源管理研究所所长，研究方向为组织行为学、人力资源开发与管理。

华  民 
教授，博士生导师。复旦大学世界经济研究所所长，研究方向为世界经济和公司管理结构。 

徐培华
教授，复旦大学企业研究所副所长。研究方向为企业文化与市场营销。

骆守俭
管理学博士，教授，华东理工大学管理与战略教研室主任，主要研究领域:企业运营策略和规划。 

凌  鸿
教授，博士生导师，信息管理系主任。研究方向为管理信息系统、决策支持系统。


张宏利
新加坡人力资源管理专家，在企业人力资源的管理及培训开发方面有近二十年的丰富经验。曾在新加坡国家生产力局担任管理顾问和行政培训经理。 

吕  巍
上海交通大学安泰管理学院副院长、教授、博士生导师。主要研究方向：市场营销、战略管理、数据挖掘在营销中的应用。

姚  凯
博士，副教授；管理学院党总支副书记；研究方向为企业发展战略、人力资源开发与管理、企业家理论。 

魏  嶷
教授，同济大学中德学院副院长；研究方向为会计学、财务管理；主讲《创造价值的财务管理》、《非财务人员的财务管理》等课程。
 

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